Чтобы стать умным, достаточно прочитать 10 книг

22.03.2022

    Автор:

    22.03.2022

      «Чтобы стать умным, достаточно прочитать 10 книг, но чтобы найти их, нужно прочитать тысячи».

      Михаил Кривоносов, член Ассоциации директоров по развитию выступил с инициативой собрать от каждого заинтересованного участника по топ-10 книг, которые он(а) считает наиболее важными для развития личной и командной эффективности — и которые можно рекомендовать своим близким, друзьям, коллегам, менти, последователям. Миссия инициативы — создать общий рейтинг, в котором каждый найдет возможности собственного развития.

      Зачинщик предложил и собственный список топ-литераторы. Правда, получилось у него не 10, а 12 лучших книг. Ни одну из них убрать он из перечня не может: каждая важна.

      1. Платон. Государство.
      2. Эрик Берн. Игры, в которые играют люди.
      3. Вячеслав Дубынин. Мозг и его потребности. От питания до признания.
      4. Николай Кукушкин. Хлопок одной ладонью: как неживая природа породила человеческий разум.
      5. Арнольд Тойнби. Постижение истории.
      6. Юваль Харари: SAPIENS. Краткая история человечества.
      7. Бертран Рассел, История западной философии.
      8. Роберт Нисбет. Прогресс. История идеи.
      9. Питер Друкер. Эффективный руководитель. (И другие книги автора.)
      10. Генри Минцберг. Менеджмент. Природа и структура организаций (ранее: «Структура в кулаке»)
      11. Джим Коллинз. От хорошего к великому.
      12. Манфред Кетс де Вриес. Мистика лидерства.

      А какие книги оказались самыми-самыми важными для вас? Можете проучаствовать в дискуссии в книжном клубе Ассоциации директоров по развитию.

      Смотрите также

        Опыт оптимизации бизнес-процессов и цифровой трансформации в ведущих организациях

        Встреча Ассоциации директоров по развитию со специалистом по управлению бизнес-процессаами, партнером ГК «Современные технологии управления» Романом Исаевым, 9 декабря 2021 г.

        09.12.2021

          Столкновение цивилизаций

          Удивительно глубокий разговор получился на одной из последних встреч Ассоциации директоров по развитию — когда не пришел основной выступающий, и произошло общение «на вольную тему». Речь зашла о «столкновении цивилизаций».

          22.04.2022

            Оборотная сторона управления талантами

            Что делать, если подающие надежды молодые лидеры не хотят развиваться? Если люди обладают очевидно недюжинным потенциалом, но при этом изо всех сил сторонятся ответственности, руководящих постов, новых проектов? Как вовлечь, расшевелить молодежь?

            07.06.2022

            Остались вопросы?

            Если у вас возникли вопросы,  мы с радостью вам поможем. Оставьте заявку на обратный звонок и наш менеджер перезвонит вам в течение 15 минут.

            123100, Москва, Пресненская набережная,
            дом 12, Башня Федерация

            Нажимая кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных

            КОНТАКТЫ

            АДРЕС

            123100, Москва, Пресненская набережная, дом 12, Башня Федерация

            ООО «Стратегии устойчивого развития»
            ИНН 7453238685 ОГРН 1127453000290

            Мы работаем по всей территории РФ и в сопредельных государствах.

            КОНТАКТЫ

            АДРЕС

            123100, Москва, Пресненская набережная, дом 12, Башня Федерация

            ООО «Стратегии устойчивого развития»
            ИНН 7453238685 ОГРН 1127453000290

            Мы работаем по всей территории РФ и в сопредельных государствах.